以培养、提升员工cGMP、HSE和5S管理素养和技能水平为目的的项目综合培训已于上周全面结束，公司近200名管理人员和车间员工热情高涨地参加了为期10天的培训。
    此次培训是公司完成稳步、全面开展国际市场，成功通过FDA核查的重要基础组成部分。如此大规模的全面培训，是企业为应对发展和国际舞台所提出的全新要求而组织的。作为公司的每个组成个体，我们应充分认识到自我提升对企业发展的重要意义。只有公司全员素质得以普遍提高，企业才有坚实基础来接受国际市场的考验。
    培训结束后，培训组织部门将对培训效果进行全面评估，参加培训的员工将接受严格考试。与以往不同的是，这次培训考试制定了详细的奖惩激励制度。对于考试成绩优异的员工，公司将给予最高500元的奖金。而考试不合格的员工，将停班培训再经考试。由此可以看出，公司对努力贯彻、学习各项管理体系的个人将给予充分肯定和大力支持，我们也能由此看出公司对完成全员推广、贯彻各项管理体系工作的决心。
    在即将接受FDA核查的关键时刻，希望全员能以这次培训为契机，全面培养自己刻苦钻研专业知识的良好素质。在股权转变的重大历史机遇下，通过不断地自我完善，来满足公司给我们提出的更高要求。在把我们的企业建设成为一个学习氛围浓厚的学习、进取型企业的同时，也为早日实现公司各项管理体系深入推贯、执行的发展目标而努力。